吸引安利千人会奖团，关键在于目的地的配合度

如今奖励旅游的方式俨然已经成为直销企业业务机制、企业文化的重要组成部分。自从1997年第一次踏出国门，安利中国海外进修研讨会已先后举办了40多次，一共带领14万人次玩遍了五大洲、20多个国家和地区。

2018年，安利选择了新西兰作为营销菁英海外进修研讨会的合作伙伴，既看重新西兰皇后镇优异的旅游软硬件环境，更欣赏新西兰作为商务会奖目的地展现出的高度灵活性与创新力。同时，作为一个年轻的城市，皇后镇兼具舒适休闲与激进冒险，完美的迎合了安利团队越来越年轻化的趋势。

每年都有很多国家和城市邀请安利去举办会奖活动，目的地竞争非常激烈。十几年前，安利在新西兰举办过研讨会，那时候参与的人数没有这么多，体验非常好。现在安利营销菁英已经近万人，对于皇后镇安利唯一的顾虑是接待能力，皇后镇的实际情况容纳不了几千人规模的大团。

最终，是什么促使安利下决定选择皇后镇？安利大中华副总裁及首席业务官姜张丽青表示：以往安利在选择会奖目的地时，首先考虑的是大城市，这样交通便利，场地和酒店能够容纳千人规模。经过与新西兰旅游局的多次洽谈，双方找了了解决问题的办法化整为零，分批参加。我们在选择目的地时，最主要的是看目的地的旅游资源和配合度。



据了解，安利团队还没有达到如今这么大规模的时候，团队对研讨会的满意度非常高。但是达到几千人以后，服务和交流就没那么充分了，有时候一个问题还没有解决，另一个问题又出现了。此次创新性的将大团拆分为11个小团，让安利的现场服务更到位，成员之间心贴的更近。对安利的员工来说，也减轻他们的压力，大家都可以轻松的享受奖励旅游带来的乐趣。

如今，新西兰政府、交通、住宿、餐饮、接待等等环节，足以践行了当下推崇的工匠精神。安利营销菁英们对此次活动评价非常高，他们认为皇后镇的行程非常精彩，可以上天下海。现在安利营销人员不断年轻化，皇后镇是冒险者的天堂，很多极限项目非常适合年轻人。当然，对于年龄不年轻但心态年轻的人也非常具有吸引力。



安利营销菁英海外进修研讨会是安利整个培训体系中最具特色的部分，它将业务会议、培训研讨、沟通联谊与海外旅行相结合，在提升营销人员业务能力和综合素质的同时，也开阔其眼界，丰富其阅历，提振其士气，并促进与目的地人民之间的友好往来。近年来，安利的奖励旅游规模逐渐扩大、活动形式也日益丰富。

安利如此大规模的营销菁英海外进修研讨会也吸引力很多旅行社的关注。姜张丽青透露，安利每年的海外进修研讨会，选择的旅行社并不是固定的。团队较大的时候，选择旅行社的范围也比较小，要有足够的资源和经验可以操作几千人的大团。安利团队化整为零后，将让更多的旅行社拥有更多的机会。